1）什么是ICC

ICC是缩写，全称是：IT consulting company

一般都是印度人开的，戏称：India Consulting Company

如果是中国人开的：Chinese Consulting Company

2）ICC干什么的

ICC如果在国内，统称为“外包公司”，这么说大家应该可以理解了一大半。

举个例子，假如现在Google有个项目要人，但人手不够，为了节省成本就找外包公司（ICC）来做，外包公司（ICC）把他们招的人（你）塞进去，也的确是在Google干活，但谁都知道你是隶属外包公司，不是属于Google，虽然大家干的事情差不多。

3）ICC和正经公司区别

要知道，公司找外包，最重要的就是节约成本。那么怎么节约呢？

外包 VS 公司：

外包薪水低

外包一般12薪，没bonus奖金这些

外包也没有股票

外包也没有任何公司福利

这么一看很多人会感觉ICC和正经公司没啥区别啊，给你算一笔账：

薪水低：正式员工给的是一年10w，那么可能外包给8w，有的是hourly rate，整体base比正式员工高，每个公司不一样

Bonus：正式会给10-15%看表现，10%左右是正常人拿到的，按1w刀算，这1w刀你拿不到

RSU：股票这是大头，一般股票是1/3有的高的是1/2工资，而且股票还会涨，按3w算吧

福利：一些报销保险其他杂七杂八等等这些，保险401这些ICC只能最基本的，和大厂差很多，但咱们这边不能量化所以忽略一下，但这些其实非常重要

Sign-on：签字费，大厂高的10w，低的1-2w或者没有，按4w平均算，四年每年1w

总体上说，如果正式员工一年10+1+3+1=15，你一年只能拿到8，差了将近一半。算的可能不准确，但大概是这个数字，我大厂指的是Google这种，现在Google的Base是13上下，比上面写的10还要高。

但是，还没结束呢，现在算的是你和正经公司的差距，你所在的ICC怎么赚钱啊，是从你的工资里面抽成啊！每个ICC抽的狠度不一样，有的狠的70%，有的40%，基本会在50%上下徘徊。

原来是15 VS 8，现在可能15 VS 4/5，你和正经工作的得差多少？

所以很多湾区的ICC，每年你到手的钱，在几年前Google base还是11左右，基本会在4-5w上下，现在base大厂都给到13上下，ICC给的是5-6w上下，7算比较高的了。

干同样的活，比正式员工到手的钱，ICC员工就是人家的1/3。

4）ICC的便利

容易进：毕业找不到工作，ICC门槛不高，大多数人都能进去

抽H1b：可以给你解决身份，有工作，也可以抽H1b

办绿卡：有的给办，身份都给你解决

我只能说是便利，而不能说是优势，因为这些都是大厂原本就会给的，只是因为你马上毕业，找不到工作，去ICC给你解决这些问题而已。

5）ICC怎么把你塞进大厂

第一步，先培训你，让你做各种各样的项目，什么框架工作都先教你，培训你一段时间

第二步，伪造工作经验，上来就让你写自己5年经验8年经验的，然后之前做的项目都是你正经八本的工作

第三步，各大公司面试，去各大公司面试，打电话电面或者VO，就说自己Senior然后面进去

6）案例

说实话，没人愿意去ICC，都是找不到工作，走投无路了，才去的，很多人进去就会被温水煮青蛙，如果你3年还在ICC呆著，那么差不多也就这样了。一般ICC的人，都是没办法，先去，然后尽自己的全力，有机会肯定要跳槽。

我之前有个朋友就是，我们在湾区还见过面，挺活泼一个小姑娘，USC毕业的，现在因为北美工作难找，很多CMU都去ICC刷经历，所以USC也别诧异。毕业没找到工作，去ICC，她那个ICC还签了卖身契，要在那呆多长多长时间，否则赔ICC钱，但那姑凉也是刚，干了两个月吧，拿到了Amazon的面试，5轮社招特别硬的面试，过去了，然后马上撕了去Amazon了，后面ICC也没找她。

一般ICC给的钱，其实也就是你“够活”而已。根本谈不上什么生活品质，而且处处低人一等。大家所有人都是闷天拼命想跑，也有个别被自己的正经公司相中，直接转正的，我有个学生就是被苹果转正了，但这种都是少数案例，属于干的极其出色的。90%的人都拿不到这种机会。

所以ICC适合什么人，就是你马上毕业没找到工作。

其实去ICC，就是刷经历，你哪怕在ICC工作，1年，有1年工作经验足够了，马上跳，马上跑，因为你是为ICC打工给他们挣钱，他们还再剥削你，你要明白，你干的价值，至少是你现在拿的钱的3倍。

所以，能不去，就不要去，如果没办法，ICC只能当作缓兵之计，刷题才是王道，千万不能被温水煮青蛙，我有很多ICC的学生，工作了一段时间看这样下去不行，还是得找正经工作。