迫于就业压力,大学有考证热,大学生盲目乱考很多证书,结果就业时发现很多证书没有多大的用处。
虽然学校规定了一些要考的证,但很多证书都是通过性的考试,难度一般,企业认可度很低。
计算机行业,对于企业,如果你不能完成项目,不管持有什么证下个月都会被炒鱿鱼。因此,计算机行业的很多从业者对证书的认可度很低,尤其互联网、软件方向的从业者都没有证。甚至很多人认为考证耽误学习。
我认为还是有很多证书值得去考的,比如,CCF CSP的认证、软考,这类证书虽然可能水平不一定很高,但是可以通过考证来督促自己学习。我本科是军事学专业,大三时备战计算机三级考试,才让自己进入计算机行业。所以,考证要和长期目标相结合。
我认为计算机专业值得考的证书有以下这些:
一是、英语六级,英语通过六级让你考研时节省英语的复习时间,最好英语能刷到500分以上,你就更有信心去冲击985水平的学校。
二是、CCF CSP的认证,因为现在很多学校考研认可CSP的成绩;比如,清华大学从2014年起保研、考研机试不再单独命题,全部采用CCF CSP认证标准和结果作为机试成绩,且未达到300分者原则上不予录取。有些学校可以用CSP成绩代替复试时候的机试成绩。
其他的证没必要浪费太多时间。
1、英语;推荐英语四级,本身就是很多学校的毕业条件;英语六级尽量考,高手程序员要跟踪世界最新的技术,或者经常要去逛github、Stack Overflow这类国外的专业网站。比如,程序员遇到问题经常喜欢百度一下,但是相对新或者较专业的问题Stack Overflow 中的解答更多。而且英语好,可以扩宽你的就业面,有机会去外企工作。
2、CCF CSP的认证,高分认证可以替代企业的笔试。
3、软考,如果进入政府、央企等岗位可以认定相应的职称。
4、企业的各种认证;比如网络方向的华为、思科认证;数据库的Oracle认证等。高级一点的认证,含金量比较高,但是考试费比较贵。
考证之前必须要了解这个证书考完有多大用处,也就是证书的含金量。我们先从司法考试和执业医师考试来初步了解下。
我国实施司法考试16年来,全国有619万余人次报名,截至目前有88.8万人通过司法考试,平均通过率14.3%。每年通过5万多人。
据国家有关部门统计,每年的执业医师通过率只有20%。每年通过的人数在10万左右,低于20万。
所以,一个含金量高的证书通过率必然不高,而且通过人数也不会很多;整体考试难度比较大,需要长期的准备。
下面我们来具体的看下计算机专业可以考的证。
2016年12月大学英语四、六级考试全国报考人数约900万,6月应该差不多。查到2016年的四级通过率网络的数据,总通过率:四级 28.17% ,六级 28.46%。
不同学校差异比较大。比如,985的一次通过四级的可能有70%-80%。四级基本靠高考英语水平,六级靠大学提高。
全国计算机等级考试(National Computer Rank Examination,以下简称 NCRE),教育部组织。是中国大学生考试最多的计算机类考试,基本等同于四级考试的广泛程度。
至2020年底,累计考生人数超过9200万,累计获证人数近3400万。每年可以考4次,一次报名人数高达200-300万,而每年的大学生新生差不多800万左右。每年通过100多万到200万。通过人数这么高,说明难度不大。
有些同学说通过率低,有的方向只有21%。但是考过的学生都知道,考试前准备多久大家心里都有数,很多是裸考。其实二级只要刷个20套基本就过了,都没有高中的期末考试难。
因此,通过二级啥也代表不了,企业也不太关注。如果计算机专业毕业的把这个写到简历上,倒是显得水平低。
个人感觉等级考试三级差不多是软考初级的难度。
是由国家人事部和信息产业部组织和领导的国家级考试,根据相关规定,“取得初级资格可聘任技术员或助理工程师职务;取得中级资格可聘任工程师职务;取得高级资格,可聘任高级工程师职务”,但是这个只有国企、政府等正式编制的才认可。部分私企可以增加部分工资,具体看每个企业规定。
如果你想去国企,事业单位专技岗,银行信息部门之类的地方,软考还是挺有用的,一是可以评职称涨工资,二是有的企业写明通过中/高级考试优先录取,一线城市中/高级证书可以用来积分落户。不过有的知识点很老旧,比计算机等级考试好那么一点点。
有的学校将软考纳入学分。
软考每年两次,2020年全国计算机技术与软件考试报名人数达40.46万人。初级资格的合格率约40%,中级资格的合格率20-30%,高级资格的合格率约20%。年通过人数在10万人规模。
与ACM竞赛或者Leetcode一样,个人认为这是非常适合计算机专业基础训练,大家可以以此作为自己的水平测试。总体建议是大一大二可以准备,大三大四可以刷个好成绩,准备招聘。
整体上CCF这几年在努力的推动CSP考试作为行业认证的标准,越来越多的高校和企业认可,暂时看,发展较好。跟ACM一样,是强力推荐的。 由于ACM获奖比例太低,至少可以通过CSP获得一个能力水平的认证。
唯一的缺点就是考试费贵,300元/次。后面会介绍省钱的办法。
先说CCF,CCF是中国计算机学会, 所有计算机工作者如果想成为行业专家,都会参与学会的一些活动。比如CCF会每年举办中国计算机大会(CNCC)。
CCF计算机软件能力认证(简称CCF CSP认证)是CCF计算机职业资格认证系列中最早启动的一项认证,官网在:http://www.cspro.org/。该项认证重点考察软件开发者实际编程能力,由中国计算机学会统一命题、统一评测,委托各地设立的考试机构进行认证考试。该项认证每年大约3、9、12月各举办一次。
要想节省报名费,可以办理个CCF学生会员,学生会员会费50元每年。CCF会员报名费180元(CCF会员50元一年),非CCF会员报名费300元。开一年学生会员(50元一年)能报三次(一年举办三次考试),每次都能享受优惠(180元一次)。
认证内容主要覆蓋大学计算机专业所学习的程序设计、数据结构、算法以及相关的数学基础知识。
CCF会员的话,CCF CSP认证中成绩TOP10%的选手和CCSP一、二、三等奖获得者,将有资格获得CCF认证学生会员资格,可免CCF学生会员会费至参加工作后第二年。
考试难度基本跟leetcode周赛类似。
清华大学从2014年起保研、考研机试不再单独命题,全部采用CCF CSP认证标准和结果作为机试成绩,且未达到300分者原则上不予录取。很多高校将此成绩作为考研认可成绩、或者作为参考。
华为、百度、阿里巴巴对CCF CSP认证高分得主应聘该企业软件开发岗位享受免笔试直接面试并优先录取待遇。
CSP的证书当中有你的成绩,为了便于参考,还给出了你当次考试中的排名,和累计历史所有考试的排名。是对你能力很好的一个横向评估。
下面是我收集的一些分数大概对于的累计排名,因为每次都会更新排名,所以排名数据会有小幅变化。一般达到200分以上,就业不成问题。300分以上,就业应该还是比较轻松。
分数 | 累计排名 |
370 | 1% |
340 | 1.8% |
310 | 2.9% |
300 | 4.5% |
280 | 5.6% |
220 | 13% |
200 | 18% |
180 | 37% |
100 | 50%-60% |
CSP考试总共5道题目,5道题目的难度基本呈指数增加的。分值及对应的考核能力如下图所示。
PAT是跟CCF CSP类似的能力考试,官网在:https://www.patest.cn/。
PAT是浙江大学计算机程序设计能力考试(Programming Ability Test,简称PAT),是由浙江大学计算机科学与技术学院组织的统一考试。旨在培养和展现学生分析问题、解决问题和计算机程序设计的能力,科学评价计算机程序设计人才,并为企业选拔人才提供参考标准。
CSP有计算机学会的强力推动,PAT感觉未来可能发展不过CSP。如果在江浙一带工作的,可以考。邻居省份对其还是比较认可。
这些证书在业界有一定认可度,当然太初级的,含金量不高。个人建议,大二大三可以开始准备。
由华为公司推出的网络工程师认证,是基于ICT产业链人才个人职业发展生命周期,以层次化的职业技术认证为指引,搭载华为“云-管-端”融合技术,推出的覆蓋IP、IT、CT以及ICT融合技术领域的认证体系。提供了工程师级别、资深工程师级别和专家级别三类技术认证等级。
是由网络著名厂商——Cisco公司推出的。是互联网领域的国际权威认证。思科认证有CCNA、CCDA、CCNP、CCDP、CCSP、CCIP、CCVP、CCIE等多种不同级别、不同内容、不同方向的各种认证。可以考取初级、中级、高级网络工程师证书。
是由Oracle公司颁布并实施的一项权威品的服务与支持。它是专为认证那些有操作能力与广泛理论知识的专业人才而设置的。是业界认可的IT专家资质证明,含金量可见一斑。
是微软公司为了推广微软技术,培养系统网络管理和应用开发人才的证书体系,该证书可以作为薪资职位变迁的有效证明,公司资质实力证明和移民加分等。
Red Hat公司是目前最大的Linux软件产品供应服务商。RHCE是Red Hat公司授权全球企业认同的认证,为学习Linux技术者提供多样选择。在各家国际性的技术认证制度当中,RHCE认证强调受测考生实际动手的测验方式。
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