PS:这是目前陜西省正在适用，2021年出台的《陜西省转业军官安置工作指导意见》（试行）中的内容，节选出来供战友们参考。

2019年，是陜西省大幅度改变赋分政策的第一年，而且新政策是5月份才出台，退役军人事务厅还为此专门在各个军兵种搞了宣讲。2021年，该赋分政策结合部队军官制度改革作了一些调整，再就是增加二等功、三等战功和5个三等功可以优先选岗的规定。以下是赋分明细，有需要的战友，对照计算即可。1、服役年限：从入伍之日到批准转业当年的时间跨度。入伍前，在地方工作时间或在地方普通高等院校学习时间，不视为服役年限。二次入伍的军龄按相关规定执行。服役每满1月计0.15分，不满1月按1月计算。

2、军衔等级（文职级别）：转业时的军衔（文职级别）等级。从少尉到大校逐级递增赋分。少尉4分、中尉6分、上尉8分、少校10分、中校12分、上校14分、大校16分。文职级别比照赋分。

3、职务（专业技术）层级：转业时的职务（专业技术）等级。从排级职务等级到师级职务等级逐级递增赋分。排职4分、连级副职5分、连级正职6分，营级副职7分、营级正职8分，团级副职9分、团级正职10分，师级副职11分、师级正职12分。专业技术和文职干部参照赋分。

4、领导职务。转业时担任领导职务的，按任现职时间赋分。任现职3年以内的，每满1月计0.2分，超过3年的，每满1月计0.1分，不满1月的按1月计算。按专业技术干部移交的此项不计分。

5、主官经历。服役期间担任过连、营、团级建制单位军政主官的，分别计2分、3分、4分。

6、学历学位。转业时所获得的最高学历。从中专到博士研究生逐级递增赋分。中专1分、大专2分、本科3分、双学士及只有研究生学历或硕士学位的4分、硕士研究生5分，博士研究生6分。

7、艰苦边远地区和特殊岗位工作。艰苦边远地区划分依据国人部﹝2006﹞61号文件规定执行。对一至六类艰苦边远地区和海岛、海外维和、特殊岗位服役按月进行赋分，不满1月的按1月计算。一至六类地区，服役满一月分别计0.01、0.02、0.04、0.06、0.08、0.1分。在三至特类岛屿工作，每满1月计0.02、0.04、0.06、0.08。从事飞行、舰艇、涉核等特殊岗位，每满1月计0.04分。海外维和每满1月计0.06分。在艰苦边远地区、特殊岗位服役时间可累计合并计算。西藏自治区艰苦地区类别未明确前，参照海拔高度确定。3500米以下，3500-4000米，4000-4500米，4500以上分别比照三类、四类、五类、六类艰苦地区赋分。

8、奖励与处分。荣获战区及以上荣誉称号的，荣立一等功、二等功、三等战功或5个以上三等功的，荣获国家科技进步奖一、二等奖的，直接优先排名选岗。荣立二等功的，荣获全军或省部级科学技术进步奖一等奖署名位列前三名的，计12分；荣立三等功的，荣获全军或省部级科学技术进步奖二等奖署名位列前三名的，计3分。多次立功授奖累计进行赋分，因同一原因获不同奖励的，按最高奖励赋分标准计1次。受到警告、严重警告、记过、记大过、降职（级）或者降衔（级）、撤职处分的，分别计-3、-4、-5、-6、-7、-8分。受到党内警告、严重警告、撤销党内职务、留党查看的，分别计-5、-6、-7、-8。因同一问题同时受到党内和行政处分的不重复扣分，按最高处分等次扣分。非组织原因放弃当年安置，如果列入第二年转业安置的，在考核分值中扣减7分。

八、培训。军转干部参加适应性培训考核、考勤成绩占5分，无故缺勤1天扣1分。