PS:这是目前陜西省正在适用,2021年出台的《陜西省转业军官安置工作指导意见》(试行)中的内容,节选出来供战友们参考。
2019年,是陜西省大幅度改变赋分政策的第一年,而且新政策是5月份才出台,退役军人事务厅还为此专门在各个军兵种搞了宣讲。2021年,该赋分政策结合部队军官制度改革作了一些调整,再就是增加二等功、三等战功和5个三等功可以优先选岗的规定。以下是赋分明细,有需要的战友,对照计算即可。1、服役年限:从入伍之日到批准转业当年的时间跨度。入伍前,在地方工作时间或在地方普通高等院校学习时间,不视为服役年限。二次入伍的军龄按相关规定执行。服役每满1月计0.15分,不满1月按1月计算。
2、军衔等级(文职级别):转业时的军衔(文职级别)等级。从少尉到大校逐级递增赋分。少尉4分、中尉6分、上尉8分、少校10分、中校12分、上校14分、大校16分。文职级别比照赋分。
3、职务(专业技术)层级:转业时的职务(专业技术)等级。从排级职务等级到师级职务等级逐级递增赋分。排职4分、连级副职5分、连级正职6分,营级副职7分、营级正职8分,团级副职9分、团级正职10分,师级副职11分、师级正职12分。专业技术和文职干部参照赋分。
4、领导职务。转业时担任领导职务的,按任现职时间赋分。任现职3年以内的,每满1月计0.2分,超过3年的,每满1月计0.1分,不满1月的按1月计算。按专业技术干部移交的此项不计分。
5、主官经历。服役期间担任过连、营、团级建制单位军政主官的,分别计2分、3分、4分。
6、学历学位。转业时所获得的最高学历。从中专到博士研究生逐级递增赋分。中专1分、大专2分、本科3分、双学士及只有研究生学历或硕士学位的4分、硕士研究生5分,博士研究生6分。
7、艰苦边远地区和特殊岗位工作。艰苦边远地区划分依据国人部﹝2006﹞61号文件规定执行。对一至六类艰苦边远地区和海岛、海外维和、特殊岗位服役按月进行赋分,不满1月的按1月计算。一至六类地区,服役满一月分别计0.01、0.02、0.04、0.06、0.08、0.1分。在三至特类岛屿工作,每满1月计0.02、0.04、0.06、0.08。从事飞行、舰艇、涉核等特殊岗位,每满1月计0.04分。海外维和每满1月计0.06分。在艰苦边远地区、特殊岗位服役时间可累计合并计算。西藏自治区艰苦地区类别未明确前,参照海拔高度确定。3500米以下,3500-4000米,4000-4500米,4500以上分别比照三类、四类、五类、六类艰苦地区赋分。
8、奖励与处分。荣获战区及以上荣誉称号的,荣立一等功、二等功、三等战功或5个以上三等功的,荣获国家科技进步奖一、二等奖的,直接优先排名选岗。荣立二等功的,荣获全军或省部级科学技术进步奖一等奖署名位列前三名的,计12分;荣立三等功的,荣获全军或省部级科学技术进步奖二等奖署名位列前三名的,计3分。多次立功授奖累计进行赋分,因同一原因获不同奖励的,按最高奖励赋分标准计1次。受到警告、严重警告、记过、记大过、降职(级)或者降衔(级)、撤职处分的,分别计-3、-4、-5、-6、-7、-8分。受到党内警告、严重警告、撤销党内职务、留党查看的,分别计-5、-6、-7、-8。因同一问题同时受到党内和行政处分的不重复扣分,按最高处分等次扣分。非组织原因放弃当年安置,如果列入第二年转业安置的,在考核分值中扣减7分。
八、培训。军转干部参加适应性培训考核、考勤成绩占5分,无故缺勤1天扣1分。