工作是我们每个人都要面对的一件事情，凡是事情，那就必然有好有坏，那什么样的工作才是一份好工作呢

流水线上的工人、办公室的白领、教师里的老师？No，表面上的职业并不能决定我们评价一份工作的好坏，评价一份工作的好坏。

我认为需要3个方面来衡量：

1、 这份工作在我们职业生涯中能否给我们带来成长（也就是客观成长环境）

2、 这份工作能否让我们产生情绪的正向反馈（也就是带给我们快乐感）

3、 这份工作能否让我们的价值发挥出来，并且得到相应的报酬（也就是赚钱）

总结来讲，就是在赚钱的道路上、快乐地成长！

我相信这是每一位职场人心中最期待的工作，但现实往往并不会如此，正如大部分人都在黑暗中寻找光明。但要逃离黑暗，我们总得寻找到那曙光，这样才能朝着光明前进！

1

成长

谈起成长，我认为分为主观成长和客观成长两种，主观成长则是我们内心对所做事情的一种积极趋向；客观成长则是环境的力量，能让我们更有激情参与其中，我们先来谈谈主观成长这个话题。

在学校的日子大多数是我们被动成长，进入社会，如果不想被时代抛弃，我们必须主动成长，然而谈何容易！

工作中，有太多的职场人不思进取，每天做着重复性工作，拿着一份微薄的工资，当然不是说这样不好（有钱人家的孩子另说），未来，如果我们的成长速度跟不上年龄带来的压力，那将是怎样的一种煎熬。

我们再来谈谈工作之外的一种现象，当今流行的碎片化学习，其实也在暗示着我们要主动学习，要让自己每天都成长起来，可是在我们的生活中真的是这样吗？

在地铁上，我看到的更多的是一种娱乐行为，刷抖音、聊微信、玩游戏、刷微博、看小说等，当然这里面肯定会有一部分人以这些载体来学习一些知识，试问有多少人是为了成长自己而做的呢？

正因为当今时代，主观成长如此稀缺，所以客观成长才变得如此有意义，我们寻找一份工作，如果工作环境中，大家都是懒懒散散，那么我们最后大概率会一样；如果每个人都激情满满，那成长还会远吗

2

快乐

在这个充满焦虑的时代，似乎快乐是一件很遥远的事情，小时候，我们高兴了就笑、难过了就哭，没有太多的顾虑；长大后，我们明白了有些事情，不能袒露太多真实感受。

有时候就在想，为什么会有这样的变化，我们经常会看到一些新闻，因为最后一根稻草，职场人在马路上瞬间泪奔！

这样的事情太多了，甚至会发生在我们身边，那究其根本真的经济压力吗，我觉得根源就是工作上的情绪没有得到正向反馈，我们每一天都在忍受着，最终因为一件小事情爆发了。

快乐本身是一件很简单的事情，没必要为了一些什么把这项能力弄丢了，不开心的工作就换，总能找到让我们为之狂喜的一份工作。

人生本来就是一场修炼，一个渡己的过程，一份好的工作就是让我们找到真正的自己，开心做自己。如果一份工作每天都让你焦虑，相信我，不要再耗下去，放下就是最好的止损。

3

赚钱

在这个金钱至上的社会，赚钱似乎成为了衡量一个人是否成功的唯一因素，人们常说的一句话：“钱不是万能的，没有钱是万万不能的”。甚至一句“有钱能使鬼推磨”更是说明了钱的重要性！

钱虽然重要，但正如君子爱财，取之有道一样，我们应当正视“赚钱”这件事情，不能盲目跟风，去想些天方夜谭的事

在我看来，赚钱其实是能力的一种变现，正如价值和价格的关系一样，决定价格的一定是价值，同样的，我们应当把时间精力花费到如何提升自己的能力上，而不是一味地停留表面。

所以工作上，如果感觉自己赚不到钱，先从自身审视一下，如果个人能力足够强，但还赚不到钱，那说明这份工作真的不适合你，重新换条赛道不一定就是坏事！

以上就是在我看来，如何评价一份好工作的3个方面，当然，事事不能追求完美，其实在这3个方面，满足任意2个，我都觉得已经是一份相当不错的工作了

写到最后，祝陌生人，前程似锦，未来可期！让我们一同寻找那道曙光。