新訓故事 | 新訓隊裡的“黑哥”、“老黑”、“黑叔”

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本期主播

王俊傑:新訓大隊宣傳幹事

阿消想說:

1個月前,2021年度新招錄的220名新消防員來到新訓大隊報到,他們將在這裡開展為期一年的訓練。

在很多人眼裡,消防員是經烈火淬煉的英雄,其實,和所有普通人一樣,他們也有自己的故事。阿消特推出“新訓故事”專題,帶大傢認識消防員。

第3期,我們來認識眾多新消防員背後的守護者——“黑叔”。

“黑叔,給你帶瞭支唇膏。”

訓保支隊消防員孫浩祥走進“黑叔”的辦公室,笑著遞上一支剛買的唇膏。

進入冬季,貴陽的天氣不僅特別寒冷,而且非常幹燥,嘴唇很容易起皮。“黑叔”的嘴唇起皮明顯,自己還沒來得及去買一支唇膏,孫浩祥已經買好送來瞭。

眼前的男人因常年在訓練場帶訓,皮膚略黑,又因他做事雷厲風行,隊友給他起瞭一個外號——黑旋風。

在隊友眼裡,他很和藹,扮演著老大哥的角色,所以大傢都叫他黑哥、老黑、黑叔。

▲“黑叔” 圖 / 受訪者提供

“黑叔”名叫楊永華,是貴州省消防救援總隊訓練與戰勤保障支隊副支隊長,主要工作是培訓新消防員。

從2003年至今的19年裡,楊永華沒有落下一場新訓工作,累計培訓過10000餘名新消防員。

— 1 —

從“黑哥”到“黑叔”

標準的國字臉,高鼻梁,薄嘴唇,目光如炬,炯炯有神,經過歲月洗禮的臉,在訓練場上看起來很從容,年近五十的楊永華給人的初印象是,像自己的爸爸一樣,很親切。

他的朋友圈裡有在訓練場拍的餘暉下的自拍,配以“未來誰主沉浮!”的文案。被問及未來職業方面的打算時,他毫不猶豫地說,“幹到退休!”過瞭幾秒,補充說:“很熱愛消防這份工作,也喜歡培訓新人,要幹到退休!”

▲楊永華 圖 / 受訪者提供

楊永華19歲入伍,24歲提幹,軍校畢業後在貴州省消防救援總隊安順支隊工作,33歲調到總隊訓練與戰勤保障支隊並工作至今。

“從03年到現在,一晃眼,十多年過去瞭,經歷瞭太多雨雪風霜、喜怒哀樂,很多事情都歷歷在目。”

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▲楊永華在培訓新消防員 圖 / 受訪者提供

楊永華自豪地給大傢分享過去近20年間經歷的從條件艱苦,到慢慢改善的過程,“這體現咱們國傢富起來瞭、強起來瞭”。

▲楊永華在培訓新消防員 圖 / 受訪者提供

自2003年開始,楊永華就如一個擺渡人,將一撥又一撥的新消防員送出訓練基地。

他帶過的消防員遍佈貴州大地,很多已經成為幹部、優秀人才。他卻轉身繼續堅守,這一待,就是19年,隊友們對他的稱呼也從“黑哥”變成“黑叔”。

“再做一次選擇的話,我還是會留下來”,楊永華說,在和平年代,消防這份職業雖然存在危險,但是很光榮,“做的每一件事都和老百姓貼得最近,就像習總書記總結的‘貼得最近,關系最密切’。這個職業和老百姓息息相關,實際上是很榮耀的,這就是為人民服務。為人民服務並不是要幹什麼轟轟烈烈的大事,把小事一件一件地做好就是為人民服務。”

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▲楊永華在培訓新消防員 圖 / 受訪者提供

— 2 —

生活中的“黑叔”,比武場的“黑包公”

說起帶訓經驗,楊永華直言,沒有什麼特別的經驗,這麼多年都是不斷總結,慢慢積累。

要科學地帶訓,因人而異,根據不同的人采取不同的方法,最重要的一點,是要用心。

關心、細心、耐心、愛心、用心,將這“五心”融入到新訓的整個過程中,“任何事情隻要用心做瞭,沒有做不好的。”

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▲楊永華和隊友 圖 / 受訪者提供

每年新招錄的消防員、帶訓班長“素質參差不齊”,調皮的,不服從管教的,衣服褲子不會洗的,當然也有文化素質好的,能力強的,“印象深的很多,說不完”。

楊永華把這些“各式各樣”的新消防員當成自己的孩子一樣看待,手把手地進行教育。

生活中教他們怎麼洗衣服、洗襪子,思想上逐步地教育、引導、轉化,幫助新消防員們明確目標,正確認識、理解消防員這個職業,培養新消防員的職業認同感、崇尚感。

▲楊永華在培訓新消防員 圖 / 受訪者提供

楊永華的用心付出,隊友們都能感受得到。記者和楊永華一起吃午飯時,孫浩祥看到楊永華的桌前沒有蘋果,順手就把自己的放到楊永華桌前。

孫浩祥說,“黑叔很照顧我們, 他就像一個傢人、長輩那樣,我們都是相互關心。”

除瞭培訓新消防員,從2007年開始,楊永華還在各級各類消防比武中擔任裁判員。15年中,他始終以公平公正的態度扮演好裁判員角色。

▲楊永華(左二)在工作中 圖 / 受訪者提供

比武場上,有時候隊友會認為是誤判,對此,楊永華都是嚴格按照仲裁程序進行裁決。

每次比武之前,楊永華會帶著其他裁判員進行試材試判。對於比賽現場的突發狀況,如器材出問題、發令時槍不響等,楊永華會先安撫隊員,幫助他們調整好情緒再進行操作。

為瞭精準無誤,打發令槍時,楊永華不戴耳塞,長此以往,聽力有所損傷,但楊永華說,“這是值得的”,“從執裁的角度來說,我也希望隊友們能出好成績,隊友們辛辛苦苦大半年的訓練,不能因為我們的誤判影響成績。”

— 3 —

心底的“職業情懷”

近20年都在做同樣的工作,楊永華並不覺得枯燥,他說:“習慣瞭就喜歡瞭,喜歡瞭就堅持瞭。”

“這才用瞭沒幾天,怎麼就磨出瞭一個洞。”采訪當天,記者和楊永華一起去他辦公室的路上,楊永華看見藍色地墊上有一個小洞,如果他不說,我們同行的幾個人根本就不會註意到。

▲楊永華在培訓新消防員 圖 / 受訪者提供

新訓基地修建起圍墻後,有一顆梧桐樹沒被圈進來,楊永華和隊友閑聊時,指著墻外的梧桐樹說,那顆樹也是我們的。

“真的太多瞭,說不完”,說起楊永華做的讓人印象深刻的事,新訓大隊組教紀檢助理葉久靈直言。

新消防員來之前要準備迎新工作,有一次,楊永華看到部分床鋪生銹瞭,他就帶著大傢一起刷油漆,並檢查床板是否有破損。他還細致周到地提醒工作人員準備好飲水機,裝上水,以便新消防員來瞭之後可以直接使用。

▲楊永華帶領隊友刷油漆 圖 / 受訪者提供

楊永華是雲南大理人,愛人在事業單位工作,兩個年幼的孩子隻能交給外公外婆照顧,從疫情到現在,他已經3年沒回傢瞭。

▲楊永華在培訓新消防員 圖 / 受訪者提供

“希望他能多照顧傢人,他陪伴傢人確實很少,都是一直陪著我們這幫兄弟。他這些年的青春真的是獻給我們這支隊伍瞭”,葉久靈說,“他不是在工作,是一種情懷”,“他其實可以有更多榮譽獎章,隻是他不看重這些,很少參與評獎。”

11月的貴陽,冷風呼嘯。周六的訓練場上,口號響亮,隊列整齊,那是楊永華正帶著新消防員在“對黨忠誠,紀律嚴明,赴湯蹈火,竭誠為民”的大標語下訓練。

——end——

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▌制 作: 貴州消防全媒體中心

▌作 者:劉 麗

▌編 輯:王承娜

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▌二 審:陳迎紅

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